Personeel

U kunt tegemoetkomingen of subsidies krijgen voor sommige werknemers. Lees hoe u uw loonkosten verlaagt.

Lees meer

Heeft u personeel in dienst? Dan bent u verplicht arbeidsrisico’s te onderzoeken met een RI&E. Lees hier hoe.

Lees meer

Wat zijn de regels voor werktijden? Deze staan in de Arbeidstijdenwet. Lees hier de belangrijkste regels.

Lees meer

Is uw werknemer het eens met ontslag? Leg dan de afspraken vast in een vaststellingsovereenkomst. Lees wat er in de overeenkomst moet staan.

Lees meer

Thuiswerkende werknemers moeten hun werk veilig en gezond kunnen doen. Lees meer over de arboregels voor thuiswerken.

Lees meer

Veel bedrijven hebben een pensioenplicht en pensioenregeling. Lees wat u moet regelen voor het pensioen van uw werknemers.

Lees meer

Wilt u uw werknemers een reiskostenvergoeding geven? Lees in dit artikel wat u moet weten over reiskosten en kilometervergoedingen.

Lees meer

Huurt u wel eens werknemers in via een aannemer, een uitzendbureau of een collega-bedrijf? Voorkom ketenaansprakelijkheid voor loon.

Lees meer

U moet zorgen voor een veilige (werk)omgeving voor uw personeel en bezoekers. Een bedrijfshulpverlener helpt u hierbij. Bekijk de regels

Lees meer

Neemt u voor het eerst personeel aan? Bijvoorbeeld met uw eenmanszaak? Lees dan hier wat u moet regelen en welke regels er gelden op de arbeidsmarkt.

Lees meer

Wilt u uw medewerkers laten omscholen of bijscholen? Of zoekt u een omscholingstraject voor uzelf? De overheid helpt u.

Lees meer

U neemt een bedrijf over. Dan moet u alle werknemers overnemen. U kunt personeel niet ontslaan. Lees hier wat het verder voor u en het personeel betekent.

Lees meer