Groei begint met inzicht: hoe Werkvitaminen meer focus vond voor verdere groei

Van groeivragen naar inzicht met het Business Model Canvas

Groeien is voor veel ondernemers een mooi doel. Tegelijkertijd brengt groei ook nieuwe vragen met zich mee. Waar liggen de grootste kansen? Hoe behoud je de kwaliteit waar klanten op vertrouwen? En hoe maak je bewuste keuzes in plaats van simpelweg harder te werken? Voor Tim Cosson, eigenaar van Werkvitaminen, waren dat precies de vragen die aanleiding vormden om een traject te starten bij Stichting Ondernemersklankbord (OKB).

Met Werkvitaminen helpt Tim organisaties om gezonder, energieker en productiever te werken door vers fruit op de werkvloer te leveren. Maar volgens hem draait het niet alleen om fruit. De kracht van het bedrijf zit juist in de combinatie van kwaliteit, service en volledige ontzorging. Van levering tot presentatie: alles moet kloppen, zodat klanten er geen omkijken naar hebben.

Ik wilde niet zomaar doorgaan, maar bewuster kijken waar nu écht de meeste potentie zit. – Tim Cosson

De basis van Werkvitaminen stond al stevig. De processen waren op orde, er was voldoende capaciteit en er lag ruimte om verder te groeien. Juist daarom ontstond bij Tim de behoefte om niet zomaar door te gaan, maar eerst goed te onderzoeken waar de meeste groeikansen lagen.

Van marketingvraag naar nieuwe inzichten

Tijdens het OKB-traject stond aanvankelijk een marketingvraag centraal. Waar liggen de kansen in de markt? En hoe kunnen die het beste worden benut?

Samen met OKB-adviseur Peter Fleuren ging Tim aan de slag met het Business Model Canvas. Door het volledige bedrijf overzichtelijk in kaart te brengen, ontstonden nieuwe inzichten. Zaken die in de dagelijkse drukte vaak naar de achtergrond verdwijnen, werden ineens zichtbaar.

Het BMC-model hielp Tim om scherper te definiëren welke doelgroepen de meeste kansen bieden, hoe bestaande klantrelaties verder kunnen worden versterkt en op welke manier marketing effectiever kan worden ingezet.

Belangrijker nog: de gesprekken bleven niet hangen in theorie. Uit de analyses van OKB-coach Peter en ondernemer Tim volgden concrete acties waarmee direct aan de slag kon worden gegaan.

Even uit de dagelijkse praktijk stappen

Wat Tim vooral waardeerde, was de manier waarop Peter het traject begeleidde. De gesprekken boden ruimte voor reflectie, maar waren tegelijkertijd eerlijk en kritisch wanneer dat nodig was.

Juist die frisse blik van buitenaf bleek waardevol. Veel ondernemers zijn dagelijks bezig met klanten, medewerkers en operationele vraagstukken. Daardoor ontbreekt vaak de tijd om bewust stil te staan bij de grotere strategische keuzes.

Groei begint vaak niet met harder werken, maar met scherper zien waar de grootste kansen liggen. – Peter Fleuren

Door regelmatig met Peter te sparren, kon Tim even uit de dagelijkse dynamiek van zijn onderneming stappen. Dat zorgde voor nieuwe inzichten en meer focus op de toekomst van Werkvitaminen.

Meer richting voor de volgende groeifase

Het traject heeft geleid tot nieuwe inzichten, meer focus en een duidelijker beeld van waar de grootste kansen voor Werkvitaminen liggen. Daarmee beschikt Tim over een stevig fundament voor de volgende groeifase van zijn bedrijf.

Voor andere ondernemers heeft hij dan ook een duidelijke boodschap:

Juist wanneer je denkt dat het goed gaat, is het waardevol om kritisch naar je bedrijf te blijven kijken. Een traject zoals dat van OKB helpt om scherpte aan te brengen, bewuste keuzes te maken en weer even met afstand naar je onderneming te kijken. Daar begint uiteindelijk iedere vorm van duurzame groei.” vertelt ondernemer Tim.

Klaar voor de toekomst

Dankzij het klankbordtraject met OKB heeft Werkvitaminen niet alleen meer inzicht gekregen, maar ook meer focus, zelfvertrouwen en groeiruimte. De samenwerking met ondernemerscoach Peter Fleuren hielp Tim Cosson om bewuster keuzes te maken, zijn koers scherper te bepalen en meer richting te geven aan de verdere ontwikkeling van Werkvitaminen.

Door samen te sparren over strategie, marketing en klantgroepen durfde Tim kritischer naar zijn bedrijf te kijken. Hij ontdekte dat groei niet altijd zit in méér doen, maar juist in het maken van de juiste keuzes. Die inzichten geven hem het vertrouwen om gericht verder te bouwen aan de toekomst van Werkvitaminen.

Peter stelde vragen die je jezelf als ondernemer vaak te weinig stelt. Daardoor ging ik anders naar mijn bedrijf kijken en zag ik waar de echte kansen liggen.– Tim Cosson

Mijn tip voor andere ondernemers

”Gun jezelf zo’n traject. Ook als je denkt dat je al ‘goed bezig bent. Juist dan helpt het om scherpte aan te brengen en bewuste keuzes te maken. Voor een klein bedrag krijg je begeleiding en inzichten. Het helpt je om uit de dagelijkse drukte te stappen en écht naar je bedrijf te kijken. En dat is uiteindelijk waar groei begint.” aldus Tim.